近年来,随着在线教育的蓬勃发展，越来越多的教育机构开始涌现在公众视野中，大力教育作为一家致力于提供优质教育资源和创新教学方法的公司，其招聘动向一直备受关注，大力教育到底招聘了哪些职位呢？本文将为大家详细解答这一问题。

教学研发类职位

1. 课程设计师：负责设计和开发各类在线课程，包括制定课程大纲、编写教材内容以及设计互动环节等。
2. 教研员：深入研究学科知识，参与教材编写和试题库建设，确保教学内容的科学性和准确性。
3. 学习顾问：为学生提供个性化的学习建议和规划，帮助他们更好地掌握知识点。

技术开发类职位

1. 前端开发工程师：负责公司网站和应用的用户界面设计与实现，确保用户体验流畅。
2. 后端开发工程师：构建和维护服务器端应用程序，处理数据存储与业务逻辑。
3. 全栈开发工程师：兼具前后端开发能力，能够独立完成从需求分析到产品上线的全过程。
4. 移动应用开发工程师：专注于iOS或Android平台上的应用软件开发。
5. 数据分析师：通过对大量用户行为数据的分析，帮助企业优化产品和服务。
6. AI算法工程师：利用机器学习等先进技术提升教学质量，如智能批改作业、个性化推荐等功能。

市场营销类职位

1. 品牌经理：负责品牌形象塑造及推广活动策划执行。
2. 市场专员/助理：协助开展线上线下宣传活动，增加品牌曝光度。
3. 新媒体运营：管理微信公众号、微博等社交平台账号，发布有价值的内容吸引粉丝关注。
4. SEO专员：通过搜索引擎优化提高网站排名，吸引更多潜在客户访问。
5. 广告投放专员：根据预算选择合适的媒体渠道进行广告展示，并监控效果调整策略。

人力资源与行政管理类职位

1. 招聘专员/HRBP：寻找合适的人才加入团队，同时维护良好的员工关系。
2. 培训与发展经理：设计内部培训计划，促进员工成长与发展。
3. 行政后勤支持：负责日常办公环境布置、物资采购等工作，保障公司正常运转。
4. 财务人员：处理账目核算、税务申报等相关事务。
5. 法务顾问：为企业提供合同审查、风险防控等方面的法律咨询服务。

客户服务类职位

1. 客服代表：接听来电咨询电话，解答家长和学生的疑问。
2. 售后服务专员：跟进用户反馈的问题，协调资源解决直至满意为止。
3. 社群运营专员：活跃于各大论坛社区，收集意见反馈给相关部门改进产品体验。
4. VIP服务专员：针对高价值用户提供一对一专属服务，提升满意度。

大力教育在其快速发展的过程中确实吸纳了许多优秀人才,涵盖了从技术研发到市场营销等多个领域，如果你对在线教育行业充满热情，并且希望在这个充满活力的企业中实现自我价值，不妨考虑投递简历试试吧！具体岗位要求还需以官方发布的信息为准哦~